两会开了!生育政策提案你了解了吗?
时间:2021-03-05 19:42:40
作者:艾芙基(RFG)产业集团—(WWW.RFG.HK)
两会在2021年3月4-5日在北京召开啦! 为了改善民生福祉、国民经济等重大事项,许多提案也相继出炉! 其中就包括完善生育政策、非婚生子女生育保障提案、代孕违法等关乎我们切身利益的大事! 那么接下来我们就一起看看有哪些提案吧:
1、提高男性共同抚养责任
全国人大代表林勇、全国政协委员金李都提出了提高男性共同抚养责任的提案。 建议:
1)推出夫妻共用产假制度,建议夫妻合休产假,男性产假在42天以上;
2)完善男性陪产假,减轻社会对女性就业的歧视,对于用人单位侵犯员工陪产假权利的行为必须有惩罚性条款;
3)同时减轻企业负担,增设男性生育保险的适用范围,推动履行陪产假制度的企业的税收减负;
4)减轻生育成本、延长产假、完善儿童医疗以及托育体系制度。
2、非婚生子女权益保障
全国人大代表朱列玉、政协委员谢文敏都提出了非婚生子女的权益以及落户保障的提案。建议:
1)国家应明确非婚生育符合计划生育政策,保障单身生育女性平等享受生育保险待遇;
2)制定非婚生子女落户的全国统一标准,取消社会抚养费,适当放开非婚生子女的入户条件。
3、打击非法DY买卖方
全国人大代表朱列玉和中央财经大学朱晓峰教授表示,我国目前在DY领域存在立法空白,建议严厉打击非法DY。 建议:
1)明确区分合法DY和非法DY,在确有现实需要的情况下,可以对DY进行实施,以“合法DY”的形式,通过行政机关对医疗机构、当事人和委托方进行事前事后监管、确认;
2)对参与非法DY者进行法律规制,对委托方和DY母亲给予行政处罚;
同时人大代表蒋胜男提出不同提案,她建议:
非法DY相关组织者、从业者入刑,谨慎开放商业DY。并参照人口拐卖和器官贩卖的量刑建议。
4、建议将生育成本全面纳入社保
全国政协委员谢文敏建议,将生育成本全面纳入社会保障体系,由社会专项基金补偿女性的生育价值,减轻用人单位对女职工生育成本的负担。将企业遵守各项女性就业和特殊保护政策的情况,纳入企业劳动保障诚信征信系统,对为生育女职工提供特殊保护的企业给予一定的补贴和优惠政策。加强对就业性别歧视问题的监管,落实就业性别歧视约谈机制,对存在性别歧视突出问题或存在严重侵害女性劳动权利违法行为的用人单位和职业中介机构进行约谈。
全国政协委员谢文敏建议,将生育成本全面纳入社会保障体系,由社会专项基金补偿女性的生育价值,减轻用人单位对女职工生育成本的负担。将企业遵守各项女性就业和特殊保护政策的情况,纳入企业劳动保障诚信征信系统,对为生育女职工提供特殊保护的企业给予一定的补贴和优惠政策。加强对就业性别歧视问题的监管,落实就业性别歧视约谈机制,对存在性别歧视突出问题或存在严重侵害女性劳动权利违法行为的用人单位和职业中介机构进行约谈。
以上这些提案,你支持哪一项?